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Descrizione

La Struttura Semplice Dipartimentale Sorveglianza Sanitaria diretta dal Dott. Vittorio Lodi, garantisce l’adempimento di tutti gli obblighi normativi di sorveglianza sanitaria per i dipendenti/personale ad esso equiparato dell’ I.R.C.C.S. Azienda Ospedaliero-Universitaria di Bologna Policlinico di Sant’Orsola secondo quanto previsto dal D.Lgs. 9 aprile 2008, n. 81 e dal D.Lgs. 31 luglio 2020, n. 101 e s.m.i.

Fornisce consulenza e collaborazione al datore di lavoro per tutte le finalità previste dai D.Lgs 81/2008 e s.m.i. e 101/2020 e s.m.i.. I Medici afferenti alla Struttura Semplice Dipartimentale Sorveglianza Sanitaria collaborano con il Servizio di Prevenzione e Protezione e con la Direzione Sanitaria/Direzione Assistenziale aziendale al programma finalizzato alla riduzione dei rischi ed al miglioramento del clima aziendale.

Accanto alla sorveglianza sanitaria la SSD è impegnata nelle attività dei sopralluoghi periodici e a richiesta presso gli ambienti di lavoro e nella programmazione del controllo dell'esposizione dei lavoratori ai fattori di rischio professionali.

Il Servizio coordina, inoltre, il programma vaccinale aziendale mettendo a disposizione del personale sia i vaccini obbligatori, sia quelli raccomandati in ambito sanitario.

La struttura garantisce la gestione degli infortuni comportanti rischio biologico e la sorveglianza e il percorso terapeutico dell’infezione tubercolare latente.

È attivo un programma di supporto per il disagio psicologico di varia origine gestito dal Medico competente in collaborazione con uno Psicologo afferente alla SSD.

In una prospettiva di miglioramento della sanità pubblica, collabora stabilmente con la Regione Emilia-Romagna per la promozione della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro, nell’ambito delle linee guida e dei programmi del Piano Regionale della Prevenzione. Per tale finalità (In questo ambito) è stato attivato specifico programma per la promozione della salute dei dipendenti dell’IRCCS-AOU Bologna, riportato di seguito, al quale si rimanda per un’informazione più dettagliata.

Il personale medico addetto alla sorveglianza sanitaria dei lavoratori possiede la Specializzazione in Medicina del Lavoro ed è iscritto all’elenco nazionale dei Medici Competenti (MC) e, per quanto riguarda la radioprotezione, l'iscrizione all'Albo dei Medici Autorizzati (MA) che si ottiene con il superamento di un esame nazionale.

Informazioni utili

È definita dall’art. 2 del D.Lgs. 81/2008 come “l’insieme degli atti medici finalizzati alla tutela dello stato di salute e di sicurezza dei lavoratori, in relazione all’ambiente di lavoro, ai fattori di rischio professionali e alle modalità di svolgimento dell’attività lavorativa”. L’art. 41 specifica che tale sorveglianza è effettuata dal Medico Competente mediante atti che comprendono visite preventive e periodiche, accertamenti su richiesta del lavoratore se correlati ai rischi, controllo degli esposti a situazioni particolari (ad es. radiazioni ionizzanti o agenti biologici) e definizione del giudizio d’idoneità alla mansione specifica. Il Decreto Legislativo 101/2020 attribuisce al Medico Autorizzato lo svolgimento della sorveglianza sanitaria dei lavoratori esposti a radiazioni ionizzanti.

Elenco prestazioni:

  • accertamenti preventivi e periodici dell'idoneità al lavoro per il personale addetto a mansioni che comportino l'obbligo di sorveglianza sanitaria
  • accertamenti collegati ad infortuni sul lavoro e malattie professionali
  • vaccinazioni

Attività rivolte alla comunità aziendale

Tipologia

Tempi di accesso alla prestazione

Luogo: pad 9

Modalità per la prenotazione

Visite preventive

30 giorni per le assunzioni a tempo indeterminato, 15 giorni per le assunzioni a tempo determinato

La programmazione e la convocazione dei dipendenti è gestita dalla SSD

Visite periodiche

Secondo periodicità del protocollo di sorveglianza sanitaria

La programmazione e la convocazione dei dipendenti è gestita dalla SSD

Visite mediche su richiesta del lavoratore

Entro 90 giorni dalla richiesta

 

Qualora il medico non ritenga congruo il tempo di attesa secondo la prenotazione ordinaria, dispone la programmazione e l'effettuazione della visita in aggiunta all’attività ordinaria

Accesso diretto al front office del pad 9 per la compilazione della modulistica necessaria per effettuare la visita a richiesta e consegna di eventuale documentazione specialistica

Visita medica alla cessazione del rapporto di lavoro

All’atto della cessazione del rapporto di lavoro ove previsto dalla normativa vigente

Come da indicazioni del datore di lavoro

Visite a richiesta per flessibilità del congedo per gravidanza (DLgs 151/2001)

Entro 7-10 giorni prima dell’ingresso all’VIII (art 20 DLgs 151/2001) o al IX (art 16 DLgs 151/2001) mese di gestazione

Per informazioni e prenotazioni inviare una mail a
equipeinfermieristica.medlav@aosp.bo.it
oppure rivolgersi allo 051 2142599 negli orari di apertura

E’ necessario portare in visione il giorno della visita:

  • certificato del ginecologo del SSN che attesti il regolare decorso della gravidanza
  • dichiarazione del Datore di Lavoro o di suo Dirigente/Preposto delle attività non a rischio a cui la lavoratrice è stata adibita ai sensi del DLgs151/2001 e della PA100 (procedura aziendale in tema di tutela della maternità)

 

Monitoraggio post infortunio da materiale biologico

 

Accesso diretto in orario apertura ambulatorio rischio biologico

Ambulatorio rischio biologico.

E’ necessario portare il certificato del PS generale

 

Vaccinazioni

 

Accesso diretto all’ambulatorio rischio biologico se inviati dal MC dopo la visita medica.

Per prenotazioni chiamare il numero: 051 2144127

ORARI dal lunedì al giovedì dalle 8.30 alle 16.30, venerdì dalle 8.30 alle 14.00.

L'ambulatorio vaccinazioni è fruibile da parte dei dipendenti dell'Azienda Ospedaliero-Universitaria di Bologna e di tutti gli altri operatori che prestano servizio all'interno della Azienda stessa in regime di convenzione.

I Medici della SSD Sorveglianza Sanitaria partecipano, per le parti di propria competenza, ai corsi di formazione messi a disposizione del personale ospedaliero in tema di salute e sicurezza dei lavoratori, organizzati sia dall’ICCS-AOU Bologna sia a livello regionale

I MC/MA della SSD procedono alla valutazione dell’esposizione determinandone il tipo (puntura, contatto con mucose o cute lesa) e valutando il rischio infettivo (HIV, HBV, HCV) per poi attivare eventualmente il protocollo post-esposizione (PPE). In collaborazione con altri specialisti, avviano le opportune misure di profilassi. Pianificano i controlli periodici per valutare l’eventuale sieroconversione e forniscono supporto informativo ai lavoratori.

I MC/MA della SSD collaborano con l’Igiene Ospedaliera e la UOC di Malattie Infettive nella gestione dei casi di malattie diffusive che possano interessare i pazienti (gli utenti assistiti) e/o direttamente il personale. L’intervento del Medico Competente è relativo alla valutazione del rischio degli operatori e delle eventuali misure di profilassi.

I MC/MA della SSD effettuano sopralluoghi negli ambienti di lavoro periodici o a richiesta per valutare i rischi e i conseguenti interventi a tutela della salute e sicurezza dei lavoratori. Ove possibile si tratta di sopralluoghi congiunti con il Servizio di Prevenzione e Protezione al fine di collaborare alla valutazione del rischio così come previsto dal DLgs 81/08. Non si tratta, pertanto, di un mero obbligo ma di un concreto strumento di prevenzione.

I Medici della SSD Sorveglianza Sanitaria sono impegnati in attività di ricerca su vari temi quali, tra gli altri, le patologie da esposizione ad agenti chimici occupazionali/ambientali compresi i farmaci antiblastici, fisici (radiazioni ionizzanti/campi elettromagnetici/laser), le patologie neoplastiche, i dispositivi di protezione individuale di nuova generazione.

All'interno della SSD Sorveglianza Sanitaria è svolta attività didattica e formativa per i Medici in Formazione della Scuola di Specializzazione in Medicina del Lavoro dell' Alma Mater Studiorum Università di Bologna.

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