La valutazione del personale, prevista ai sensi della L. n. 205/2017 e del DM n. 164/2019, si riferisce alla valutazione permanente della professionalità del personale ricercatore sanitario e del personale collaboratore professionale di ricerca sanitaria (c.d. piramidati) di cui al relativo CCNL.
La valutazione permanente verifica l’adeguatezza della professionalità del dipendente nello svolgimento delle tipiche funzioni richiamate nel proprio contratto di lavoro, concludendosi con un giudizio di positività / negatività ed è principalmente finalizzata alle dinamiche di carriera del valutato (conferma del rapporto di lavoro con l’Ente datore di lavoro).
Ricercatore sanitario
- Obiettivi Ricercatori
Form per la predisposizione della relazione tecnico-scientifica
Collaboratore professionale di ricerca sanitaria
- Obiettivi Area A Grant office
- Obiettivi Area C Study Coordinator
- Obiettivi Area F Farmacologia Clinica
- Obiettivi Area F Genomica computazionale
- Obiettivi Area F Professioni Sanitarie
Form per la predisposizione della relazione tecnico-scientifica